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廣東金融學院2021年體育類教師、行政及輔系列人員招聘公告

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广东金融学院是一所省属公办普通本科院校,是华南地区唯一的金融类高校。学校由中国人民银行创办于1950年,是一所具有“央行基因”的院校。2004年,经教育部批准,学校从“专科”升格为“本科”,招收第一批本科生;2012年,招收第一批金融专业硕士研究生;2012年,招收第一批港澳台生;2014年,招收第一批留學生;2016年,与英国诺丁汉大学、宁波-诺丁汉大学合作,联合招收博士研究生。学校缘金融而生、为金融而办、偕金融同行、与金融共荣,始终坚守应用型、高端化、特色化、国际化的办学使命,秉承“明德、敏学、笃行、致远”的校训,弘扬“励学乐教、求实拓新”的精神,坚持“金融为根、育人为本、应用为先、创新为范”的辦學理念,建校71年来,学校为社会培养输送20多万名各类人才,被誉为“华南金融人才摇篮”和“南粤金融黄埔军校”。

根据学校发展与師資隊伍建设需要,现公开招聘7名全日制硕士研究生(岗位表见附件1),相关事项公告如下:

一、招聘對象

(一)碩士研究生學曆學位人員,需已取得研究生學曆和碩士學位。

(二)港澳學習、國外留學人員須于報名前取得教育部中國留學服務中心境外碩士學曆、學位認證函及有關證明材料方可報考。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律。

(三)具有良好的品行和職業道德。

(四)具備崗位所需的專業或者技能條件。

(五)適應崗位要求的身體條件。

(六)有下列情況之一者,不得報考:

1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的。

2.近兩年內,在機關、事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行爲的。

3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;或者刑事處罰期限未滿的人員。

4.法律、法規規定的其它不得應聘的情形。

三、薪酬待遇及聘用期限

(一)薪酬待遇

本次招聘人員采用非事業編制合同聘用制管理,薪酬標准根據工作崗位性質分別按《廣東金融學院A類合同聘用制人員管理辦法》和《廣東金融學院B類人員管理辦法》執行。

試用期滿後,A類合同聘用制人員年薪不低于10萬元(稅前),B類合同聘用制人員年薪不低于7.5萬元(稅前)。

(二)聘用期限

崗位聘期爲3年,每一聘期期滿考核合格後可續聘下一個聘期。首次參加工作人員試用期爲6個月,社會人員或有工作經曆人員試用期爲3個月。

四、報名

(一)報名時間

自2021年10月8日起至招滿爲止。

(二)報名方式

采用电子邮件方式网上报名。应聘人员填写《广东金融学院2021年招聘体育类教师、行政及辅系列人员报名表》(以下简称《报名表》),并提交以下电子版个人材料。电子版个人材料和《报名表》共同压缩在同一个压缩包中,命名为:“姓名+应聘岗位+毕业院校+专业”,[例如:张三+宣传工作岗+中山大学+新闻传播学专业],发送至岗位表中(附件1)对应的电子郵箱。邮件命名应与压缩包命名一致,未按要求报名者不予受理。

個人材料包括:

1.廣東金融學院2021年招聘體育類教師、行政及輔系列人員報名表(附件2);

2.個人簡曆;

3.身份證(正反面);

4.本人照片(彩色小一寸證件照);

5.本科及以上學曆、學位證書;

6.中共(預備)黨員證明(崗位有要求則提供);

7.具有相關工作經驗的提交工作證明材料;

8.國(境)外留學人員應提供教育部授權機構出具的本科及以上學曆、學位認證書;

以上材料均應真實有效,若發現有弄虛作假情況將取消應聘或聘用資格;上傳的電子掃描版材料須確保清晰、可讀,否則視爲無效。

(三)資格審核

1.資格初審。報名結束後,由相應部門對應聘人員進行資格初審,確定符合條件的人選進入考試。學校人事處在廣東金融學院人事處網站公告欄http://rsc.gduf.edu.cn/予以公布通過資格初審人員名單、資格複審時間、考試時間安排等相應內容,請注意登陸查看。

2.現場複審。相應部門組織資格複審。通過初審的應聘人員,在指定時間內,備齊與報名時提交的電子掃描版資料相一致的紙質版原件,進行複審。複審合格者,按規定的時間、地點參加考試。

五、考試

(一)通過資格審核的人員按照各用人部門公布的時間、地點參加考試,未按時報到或中途擅自離開考場者視爲放棄考試。

(二)考試以綜合面試爲主。由各用人部門成立招聘工作領導小組暨評委會對應聘人員通過現場問答等方式進行考試,主要測試應聘者的綜合素質、語言表達能力、邏輯思維、人際溝通以及應急反應等業務工作能力。考試時間不得少于每人15分鍾,考試全過程存檔。

考試結束後,現場統計成績,成績采用百分制,成績計算到小數點後2位,80分以上爲合格,考試成績不合格者不予聘用。

六、體檢

根據考試成績從高分到低分排序,每個招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項目和標准按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕382號)規定嚴格執行。

七、考察

體檢合格者進入考察程序。考察工作嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕276號)有關要求組織實施。考察不合格者取消聘用資格。

八、公示和聘用

報考人員經考試、體檢、考察後確定爲擬聘用人選,名單在廣東金融學院人事處網站公示,公示時間爲7個工作日。公示無異議的,經校長辦公會決議後,按照規定辦理相關手續。

九、有關問題的說明

(一)應聘者應在招聘公告規定的時間內登陸我校人事處網頁https://rsc.gduf.edu.cn/,詳細了解招聘崗位條件及進度安排。

(二)應聘者須保證所填報資料的真實性,如因個人填報信息失實,或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的,由應聘者本人負責。

(三)本公告及其附件的“以上”、“以下”均包含本級基數。

(四)關于遞補調劑的說明。因考試人選出現空缺、體檢不合格的、考察不合格、公示結果影響或者個人放棄聘用出現招聘崗位缺額的,在同崗位報考人員中按考試總成績由高分到低分進行等額遞補。

(五)落實回避規定要求,凡與學校人事處和用人單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、擬制血親關系或者近姻親關系的應聘人員,按回避規定要求執行。

十、聯系方式

人事處電話:020-37216160;

聯系人:王老師;

辦公時間:上午8:30-11:30;下午2:30-4:30;

監督投訴電話:020-37216629。

[供稿:人事处]  [编辑:郑州]

[閱讀:人次]

[最后更新:2021-09-28 11:55]

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